求职周帮助学生朝着他们的最终目标努力
2025年2月21日
去年秋天，当谢里登大学的课程因“阅读周”而暂停时，克里斯托（化名）曾一度考虑去海滩度假，给自己充电，后来又转念一想。
“一旦我达到了自己的目标，我就可以奖励自己，”这位计算机科学学士-网络工程专业的三年级学生解释道。“对我来说，我还没有做过任何值得休假的事情。”
相反，克里斯托花了一些空闲时间，通过参加谢里登的第一个求职周，努力实现她的最终目标——在她的领域找到一份工作。数百名同学也这样做了，参加了谢里登职业整合学习（C-IL）团队组织的各种以就业为重点的活动和研讨会。
在看到学生们对这项倡议的接受程度之后，C-IL团队将于下周（2月24日至27日）在冬季学期的阅读周期间举办另一个求职周。
“将阅读周重新定位为求职周是一个符合学生需求的解决方案，它利用了我们办公室已经提供的资源，并将它们浓缩成一个完整的项目。”
-合作教育和实习副主任科里·拉蒂默
谢里登合作教育和实习副主任科里·拉蒂默（Cory Latimer）说：“我们的学生明白咨询、社交和雇主信息会议等事情的价值，但他们除了上课、乘坐公共交通、兼职或全职工作、处理家庭事务和完成家庭作业之外，往往很难找到时间。”“在带薪实习和就业服务方面，我们也注意到，越来越多的学生向我们寻求帮助，希望找到一份能帮助他们支付账单的兼职工作。
“将阅读周重新定位为求职周是一个符合学生需求的解决方案，利用我们办公室已经提供的资源，并将它们浓缩成一个完整的项目。”我们仍然鼓励学生利用这一周的时间来休息、阅读、保持健康、提高学术水平，但同样重要的是，我们要把支持他们找工作作为首要任务。”
去年秋季首届求职周的亮点包括简历审查和模拟面试；关于求职策略和社交技巧的虚拟讨论；由过去的带薪实习学生组成的面对面小组，分享个人经历；关于如何使用Sheridan Works的信息会话课外学习识别(CCR)和职业催化剂组合（CCP）项目启动求职；为寻求暑期实习机会的学生提供早期支持；以及谢里丹几位高层领导的建议。
克里斯托说：“我一直都知道，像这样的服务是由C-IL部门提供的，但把所有东西都放在一个地方让我更倾向于使用这些服务。”“也很高兴听到像我们一样刚毕业的学生和已经成功的人的声音。他们教会我的一件大事是如何利用人工智能制作简历，通过雇主的人工智能简历筛选。”
拉蒂默相信谢里登的第二个求职周会更好。现场活动将于上午11点至下午2点在谢里登的三个校区(周二在戴维斯校区；周三在黑兹尔·麦卡莲校区；周四在特拉法加路校区举行)，包括以下新活动：
- 技术行业的虚拟现实体验，包括木工，重型设备操作，管道等的沉浸式模拟；
- 介绍如何在平衡学业责任压力和求职不确定性的同时管理心理健康；
- 为谢里登即将举行的兼职、暑期和合作招聘会做准备，包括与就业顾问进行一对一的咨询；
- 与谢里登的人力资源团队进行问答，提供如何让你的简历MG游戏的建议，如何使用申请人跟踪系统（ATS）软件等等；
- 一个互动研讨会，学习性格类型以及如何为事业成功建立更牢固的关系
其他面对面提供的支持包括流行的简历审查和模拟面试环节，以及关于如何在求职过程中利用CCR和CCP的一对一咨询。在线活动包括一个学生小组和商务和IT合作学生的网络活动；为残疾学生提供求职资讯及支援；简历技巧;关于如何将当前的学习项目与新兴的职业机会联系起来的建议；和更多。（建议学生通过学院的内部网Sheridan Central提前注册大多数活动。）
“你需要知道你的竞争对手是什么样的，以及如何让自己MG游戏。”
- Crystal，计算机科学-网络工程专业三年级学士
拉蒂默说：“我们学生的求职和职业需求因人而异，所以我们的课程广度需要解决这个问题。”“通过求职周，我们很自豪地提供了一个模式，让学生们能够选择他们想要在一周内获得的最方便的支持。”
克里斯特尔补充道：“我建议人们还是自己做一些个人调查。”他通过监控Discord上的招聘信息，在全球安全领导者CrowdStrike找到了一个合作岗位。
“但参加求职周对我来说也是重要的一步，不仅是为了拓展人脉，也是为了全面了解如何才能实现你的最终目标。你需要知道你的竞争对手是什么样子的，以及如何让自己MG游戏。”
谢里登的职业整合学习团队也将举办一场兼职，暑期和合作招聘会于3月5日星期三在特拉法加路校区举行，将当地雇主与顶尖学生人才联系起来。在上一学年（2023年9月至2024年8月），C-IL团队帮助学生获得了近2500个带薪实习和实习工作条款；为学生举办80余场职业相关活动；并向547名学生发放了75万多美元创新实习奖学金．
了解更多关于谢里登如何支持学生和校友在他们的求职通过访问谢里登工程平台在美国，超过1万家机构发布了3万个带薪实习、实习和兼职就业机会。
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梅根·卡什蒂，通讯和公共关系经理
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